• NPI
    We zijn gespecialiseerd in het vlottrekken van vastgelopen organisatie-processen. Dagelijks doen we dit door uw situatie pragmatisch te analyseren en vervolgens de stuurkracht en intelligentie in uw organisatie te mobiliseren.
    • Blog > NPI
  • Mintzberg over de crisis
    Management failure. Short-termism and ignorance among executives and employees contributed to what Mintzberg calls a “monumental failure of management”, and management education has been a “significant part of the problem”.
  • Social innovation 1
  • Social innovation 2

    • NPI instituut voor organisatieontwikkeling

    NPI is in 1954 opgericht door Bernard Lievegoed, toen onder de naam Nederlands Pedagogisch Instituut voor het Bedrijfsleven. Vandaar NPI.

    Lees meer »

    NPI werkwijze

    Pragmatisch – Persoonlijk – Ondernemend – Professioneel

    Lees meer »

    Future Architects

    Leren voor de 21e eeuw. Hoe ziet dat er uit?

    Over deze vraag verscheen zomer 2010 bij Brand Eins
    het boek "Lernen lassen".

    Hierin uitgebreid aandacht voor het leerconcept
    Future Architects van NPI, voor talentvolle
    jonge professionals.

    NPI ontwikkelde dit moderne leerconcept voor OMV,
    de internationale oliemaatschappij met haar hoofdkantoor in Wenen.

    Lees het artikel in het Duits of Nederlands.

    001_b1_03_10_Titel_09/06 Titel 03

    Duits managementmagazine

    instituut voor Organisatieontwikkeling
    privacy - disclaimer - sitemap