Leiders vertellen verhalen
(Frank Verborg 5-11-2011)
Waarin faalt het leiderschap van de CDA top?
Lees meer »
McDonaldization nu ook in kerk
(Frank Verborg 30-8-2011)
Regeldrift bedreigt Protestantse Kerk in Nederland (PKN).
Lees meer »
Frans de Waal: Hebzucht is uit, empathie is in

ONBAATZUCHTIG GEDRAG NET ZO BELANGRIJK ALS RECHT VAN DE STERKSTE.
Freudlezing 2011. [16 september 2011] Lees meer »
Empathie bij mens en dier. Georganiseerd door het NPI Nederlands Psychoanalytisch Instituut. Frans de Waal bestudeerde jarenlang het gedrag van apen
Hebzucht is uit, empathie is in
(Frank Verborg 22-8-2011)
Het héle verhaal. Over wat mensen drijft.
Lees meer »
Innerlijke beschaving niet instrumentaliseren
Frank Verborg (17-8-2011)
Een docent wordt begroet met: ‘hé ouwe lul’. Hoe krijgen we het fatsoen weer terug?
Lees meer »
Minachting van de geest
(Frank Verborg in Trouw 6-07-2011)
Kabinet voert een eigen bijdrage GGZ in. Is de ziekte van het lichaam ‘echter’ dan van de geest?
Lees meer »
NPI Coaching

Talentcoaching – Teamcoaching – Loopbaancoaching – Managementcoaching
Het gaat om de resultaten
NPI Change Management
Geen hippe bedrijfsmodelletjes, maar
drie cruciale vragen
NPI Management Development

De ik-kracht van leidinggevenden
en de organisatie versterken.
NPI Assessment

Hoe is de match tussen persoon en functie?
De juiste persoon op de juiste plek
Dr. Victor Spoormaker: Slaaptekort is gevaarlijk
WE DOEN HET ALLEMAAL DAGELIJKS… Maar doen we het voldoende?
Wat zijn de gevaren van slaaptekort voor uw organisatie? [M&H 24 juni 2011]
Prof. dr. Jan Derksen: Eigenliefde en Macht
GEEN LEIDERSCHAP ZONDER FIKSE DOSIS NARCISME! Dat stelt Jan Derksen, hoogleraar klinische psychologie. Hij schreef een boek met de prikkelende titel: Zijn we wel narcistisch genoeg? [M&H 25 maart 2011]

Leiding geven aan weerstand
(Frank Verborg 15-08-2010)
Inzet en toewijding maken het verschil uit tussen middelmatige en uitmuntende reorganisaties.
Lees meer »
Ingrediënten voor succesvol leiderschap
(Jeroen Bouman 02-09-2010)
Kent u de ingrediënten van succesvol leiderschap? Met inzet op deze 5 gedragseigenschappen krijgt u uw medewerkers geheid in beweging.
Uit de systemen, in contact
over het beheersen van complexe projecten
De meest complexe factor in een project zijn mensen. We hebben namelijk allemaal emoties, blinde vlekken, geheime agenda’s, tegengestelde belangen, en bovenal eigenzinnige karakters. Hoe beheers je als projectleider deze complexiteit?

